Lowongan Kerja 2019 - Indofood dan Unilever Buka Lowongan Lulusan D3 & S1, Syarat & Waktu Penerimaan

Lowongan Kerja 2019 - Indofood dan Unilever Buka Lowongan untuk Lulusan D3 & S1, Syarat dan Waktu Lihat Disini

TRIBUNJAMBI.COM - Informasi Lowongan Kerja terbaru untuk lulusan D3 dan S1.

Indofood Karir atau Lowongan Kerja besar-besaran untuk banyak posisi.

Dilansir dari Wikipedia, PT Indofood Sukses Makmur Tbk dan PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk merupakan produsen berbagai jenis makanan dan minuman yang bermarkas di Jakarta, Indonesia.

Baca: Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan & PT Taspen, Buruan Sebelum 31 Januari 2019

Baca: Perampok Sumpal Mulut 2 Karyawan Supermarket dengan Popok Bayi, Kabel CCTV Diputus: Ini Kisahnya

Baca: Najwa Shihab Kewalahan Stop Debat Gusti Randa & Maneger Madura FC, Tak Disetujui Calon Moderator

Perusahaan ini didirikan pada tanggal 14 Agustus 1990 oleh Sudono Salim dengan nama PT Panganjaya Intikusuma yang pada tanggal 5 Februari 1994 menjadi Indofood Sukses Makmur.

Perusahaan ini mengekspor bahan makanannya hingga Australia, Asia, dan Eropa.

Dalam beberapa dekade ini Indofood telah bertransformasi menjadi sebuah perusahaan total food solutions dengan kegiatan operasional yang mencakup seluruh tahapan proses produksi makanan, mulai dari produksi dan pengolahan bahan baku hingga menjadi produk akhir yang tersedia di rak para pedagang eceran.

Berikut info Indofood Karir dilansir Tribunjambi.com dari laman resmi indofood.com:

A. Management Trainee - Sales Operation

Persyaratan:

• Pria, usia maks. 25 tahun

• S1 semua jurusan

• IPK minimal 3.00

• Fresh graduate / memiliki maks. 1 tahun pengalaman kerja

• Aktif dalam kegiatan ekstrakurikuler / organisasi

• Bersedia ditempatkan di seluruh area Indonesia

Job Description:

Mengikuti 2 tahun program pendidikan Management Trainee yang dipersiapkan untuk menduduki posisi Managerial (Sales Manager)

B. Management Trainee - Logistic

Persyaratan:

• Pria, usia maks. 25 tahun

• S1 jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi / Logistik

• IPK minimal 3.00

• Fresh graduate / memiliki maks. 1 tahun pengalaman kerja

• Aktif dalam kegiatan ekstrakurikuler / organisasi

• Bersedia ditempatkan di seluruh area Indonesia

Job Description:

• Mengikuti 2 tahun program pendidikan Management Trainee yang dipersiapkan untuk menduduki posisi Managerial (Logistic Manager)

C. Internal Audit Staff

Persyaratan:

• Laki-laki, usia maks. 27 tahun

• S1 jurusan Akuntansi

• IPK minimal 3.00

• Fresh graduate / memiliki maks. 1 tahun pengalaman kerja (diutamakan memiliki pengalaman dari Kantor Akuntan Publik)

• Bersedia untuk melakukan perjalanan dinas ke seluruh area Indonesia

Job Description:

• Membuat perencanaan kerja, cakupan kerjaan, pengukuran resiko, mengembangkan pengawasan, melakukan testing dan monitoring pelaksanaannya

• Melaporkan hasil temuan audit serta membuat rekomendasi kepada manajemen di unit

• Mempersiapkan lembar kerja yang diperlukan untuk pelaksanaan audit

• Mempersiapkan dan membuat draft atau laporan audit

D. Data Analyst

Persyaratan:

• Laki-laki, usia maks. 26 tahun

• D3 / S1 jurusan Teknik Informatika / Sistem Informasi / Akuntansi

• Mampu mengoperasikan Microsoft Excel (terutama dalam menggunakan formula : if, vlookp/hlookup, pivot, dan formula lainnya

• Fresh Graduate/ memiliki maks. 1 tahun pengalaman kerja

• Bersedia ditempatkan di Jakarta (Sudirman)

Job Description:

Catatan:

Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Batas akhir pendaftaran 31 Desember 2019.

Untuk informasi posisi lainnya dan pendaftaran kunjungi web resmi http://e-recruitment.indofood.com

Semoga info Lowongan Kerja Indofood Karir bermanfaat untuk Anda. (tribun-timur.com/ Sakinah Sudin)

Lowongan Kerja PT Unilever Indonesia untuk Lulusan S1, Catat Tata Cara Pendaftarannya!

PT Unilever merupakan badan usaha multinasional yang memproduksi produk-produk umum seperti kebutuhan sehari-hari masyarakat.

Unilever merupakan perusahaan multinasional bergerak dalam memproduksi barang konsumen yang berpusat di Rotterdam, Belanda.

Unilever ini pertama sekali didirikan pada tahun 1930. hingga saaat ini tercatat Unilever sudah mempekerjakan sekitar 206.000 pekerja dan juga memproduksi makanan, minuman, pembersih, dan konsumen pribadi.

Beberapa merek terkenal milik Unilever adalah: Rinso, Sunsilk, Dove, dan Clear.

Di Indonesia, Unilever Indonesia sendiri bergerak dalam bidang memproduksi sabun, deterjen, margarin, minyak sayur dan makanan yang terbuat dari susu, es krim, makanan dan minuman dari teh, produk-produk kosmetik, dan produk rumah tangga.

Perusahaan yang bermarkas di Rotterdam Belanda ini kembali membuka lowongan untuk lulusan S1 pada Januari 2019.

Dilansir Tribunjogja.com melalui Bursakerjadepnaker.com, berikut beberapa posisi yang dibutuhkan :

Area Assistant Sales Manager (AASM)

Assistant Area Sales Manager (AASM) merupakan bagian dari Customer Development di Unilever Indonesia yang bertugas untuk mengelola aktivitas penjualan pada suatu area/lokasi dan membangun relasi dengan klien dengan komunikasi yang efektif dan intensif.

Anda akan ditempatkan pada bagian-bagian yang mengelola distributor toko dan modem trade accounts di berbagai area di Indonesia.

Hal ini akan membantu anda untuk menjadi seorang Assistant Area Sales Manager yang kompeten pada bidangnya

Berikut persyaratan pencari kerja :

-Lulusan S1 Semua Jurusan
-IPK min. 2,80
-Usia max. 28 tahun
-Aktif di kegiatan organisasi kampus

-Dinamis dan senang bekerja lapangan
-Komunikatif dan memiliki kemampuan menyesuaikan diri yang baik
-Sehat dan memiliki stamina yang tinggi

-Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
-Domisili asli Semarang dan sekitarnya lebih diutamakan

Pendaftaran dapat dilakukan melalui https://career.undip.ac.id/detail/vacancy/2364/area-assistant-sales-manager

Laba Unilever Indonesia Rp 7 Triliun

PT Unilever Indonesia Tbk (UNVR) meraup laba Rp 7 triliun sepanjang tahun lalu.

Laba ini meningkat 9,6% jika dibandingkan dengan tahun 2016.

Berdasarkan rilis kinerja indikatif, Jumat (2/2/2018), UNVR menyebut, penjualan bersih sepanjang tahun 2017 mencapai Rp 41,2 triliun, naik tipis 2,9% ketimbang tahun sebelumnya Rp 40 triliun.

"Tantangan bisnis tahun 2017 adalah rendahnya tingkat konsumsi rumah tangga yang menekan pertumbuhan industri barang konsumsi di Indonesia," kata Sancoyo Antarikso, Direktur dan Sekretaris Perusahaan UNVR dalam pernyataan pada keterbukaan informasi di Bursa Efek Indonesia (BEI), Jumat (2/2/2018).

Sepanjang tahun lalu, Unilever Indonesia membelanjakan biaya modal Rp 1,7 triliun untuk mendukung inovasi.

(Tribunjogja)