Baca tanpa iklan
Milenial harus terbiasa dengan cara menulis surat lamaran kerja yang modern.
TRIBUNJAMBI.COM - Cara menulis surat lamaran kerja zaman dulu dibanding sekarang, berbeda banget.
Saat ini, milenial harus terbiasa dengan cara menulis surat lamaran kerja yang modern.
Kecanggihan teknologi sudah sangat membantu masyarakat.
Sekarang, jobs seeker alias pencari kerja tidak harus berkeliling kota untuk memberikan CV-nya kepada perusahaan.
Baca: Hasil Real Madrid Vs Cska Moskva Liga Champions Tadi Malam, Si Putih Menyerah Gol Tanpa Balas 0-3
Baca: Fakta-fakta Pembakaran Polsek Ciracas, dari Warga Ketakutan Hingga Jumlah Massa Lebih dari 200 Orang
Baca: Fakta Terbaru Skandal Wawan Cek-in dengan Artis FTV, Berumur 19 Tahun, Hingga Tanggapan Istrinya
Baca: Tips Full AC Tanpa Khawatir Tagihan Listrik Meledak, Hidup Cerdas dan Hemat
Baca: Tips Berbadan Atletis dari Jenderal TNI Andika Perkasa, Pamer Otot Bareng Petinggi TNI
Dengan bantuan email, lamaran kerja semakin mudah. Tapi sayangnya teknologi ini tidak dibantu oleh komunikasi yang baik.
Kebiasaan anak muda zaman sekarang yang lebih menggunakan bahasa singkat membuatnya seenaknya mengirim lamaran kerja via email.
Padahal e-mail yang sudah sempurna saja masih belum dilirik HRD, apalagi email yang berantakan. Karenanya, kami akan memberikan tips-tips mengirim lamaran kerja dengan baik via email.
Pertama, isi subject email.
Sepele tapi sangat terlihat jelas. HRD akan melihat apa jenis email Anda.
Jika subject email kosong, bukan tidak mungkin email Anda akan langsung dihapus.
Tuliskan apa tujuan Anda.
Lamaran kerja, magang, atau yang lain.
Jika untuk lamaran kerja, masukan juga posisi yang Anda inginkan. Contoh: Lamaran Kerja – Posisi: Admin.
Kedua, salam pembuka.